【恩典365】

                        201610创世记  上帝的培育计划

                                                     寇绍恩牧师   

恩典365，三百六十五天，我们天天一起活在神的爱和恩典里面，特别是神的同在。有主同在就是天堂，有主同在就是乐园。 

有主同在，我们就每一天都可以活在伊甸园里面。伊甸乐园不是一个幻境，当然，对当时而言，真的是这样。但是我相信，更吸引人的，不是在伊甸园里面那些果子、景色、动物，很吸引人的一些环境。

我相信，在伊甸园里，更美的是神的同在。如果有神的同在，才是伊甸园最吸引人的那个喜乐，那么天天我们都可以在伊甸园里。

因为，每一个基督徒，我们天天都享受以马内利，神与我们同在。祝福你，今天经验神与你同在。

接下来，我们要看的是《创世记》里面讲到说，神既然对所造的人有一个计划，要让人有一天可以跟祂一同作王，承接那个管理、治理的一个责任，那么 神就有一套培育计划。

神是怎么样塑造人，一步一步去完成神对人的托付呢？

祂是一个很棒的主管，祂不会丢一个工作给祂的部属，然后就说：你自己去想办法。不，祂是有计划的，一步一步的来培育。

神对人的第一步培育计划是什么呢？祂造出了第一个sample 亚当。造出亚当之后，祂就开始了一个培育的计划。祂做什么呢？ 

圣经里面讲到说，神就把亚当安置在伊甸园里面，使他修理、看守。我不晓得亚当知不知道，当初神造他的目的是要成为一个管理者，成为一个治理者。

如果他觉得，我被造是要来做管理者的，是要成为一个治理的人，叫我去做看门的？修理看守，怎么只是让我去那里巡一巡，做园丁一样，到处巡一巡，然后看这里，有一个什么枝子修一修，那边那个动物，这边弄一弄，怎么只做这种小事呢？

但是，谢谢主，就是从这些小事开始，人学习承担责任，这是上帝的智慧。

你知道，我认识一位企业界非常成功，很优秀的一个基督徒。他的事业做得很大，他训练他的儿子将来可以起来接班。当然，自己的事业承接给自己的下一代，这是很理所当然的事情。

但是，他知道为着这个公司能够永续经营，我不能够把公司交给一个没有被训练好的人。所以，他不只是传承，而且他训练。他怎么训练呢？

其实，我很佩服他孩子念大学的时候，他就把他的孩子送到公司里面，在最基层的工作里面，从工读生开始做起。从工读生，一点一点学，从头学，而且他让那些主管不告诉同事说这一个工读生是老板的儿子。没有。

所以，他跟一般的工读生一样的接受什么样的待遇。然后，认真在那里工作。然后一个暑假之后，第二个寒假，他又把他调到另外一个部门，还是工读生。

他告诉我说，他的儿子大学四年的每一个寒暑假都在公司打工。而那一段时间里面，大部份，当然上面的主管会知道这是我们老板的儿子，可是他让他们不说。他让这一个年轻人在每一个部门巡回，去认识最基层的工作。

我很佩服他，因为这样，今天我认识这一个家族，今天他的儿子已经顺顺利利的做到总经理的位子，接下这个公司。为什么？因为他是一步一步、一步一步被培育起来的。

圣经上，耶稣不是也是说吗，在小事上忠心的人，神才能够把大事托付给我们。你知道吗？神对你也有一个培育的计划，你所遇到的每一件事情，不管顺利的、不顺利的；成功的、失败的；让你很兴奋的、或让你很生气的，都是上帝培育计划里的一部份。

不要只看这件事情让你很生气，这个人让你很讨厌。你要看看，透过这些，上帝祢在训练我什么呢？祢在磨我的个性吗？祢在调整我的人际关系吗？

每一个发生在你身上的事情，都是神整套培育计划的一部份。上帝祝福你，看见神的手，在每一件临到你身上的事上，都是神的计划！

主耶稣，谢谢祢！求祢给我一个不一样的眼光，能够看见发生在我身上的每一件事，不论是顺境逆境，背后都有计划。因为祢透过这些事情，修剪我、磨练我、调整我、改变我。

谢谢主，也愿祢今天透过这个分享，和每一位好朋友，向我们的心说话。奉主的名求，阿们！

愿你真是能够看见神的手 ，在每一件事上！ 

[经文：创2:15] 耶和华神将那人安置在伊甸园，使他修理，看守。

                                                                                     整理人：恩典ing